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Febrero'22 Mensaje de la Presidenta
Burcin Turkkan
Presidenta Mundial de Skål International 2022
Mis queridos Skålegas,
Estamos a mediados de febrero y me gustaría poneros al día de lo que ha sucedido en el Comité Ejecutivo de Skål International en los primeros 45 días desde que tomé posesión de mi cargo como Presidenta Mundial.
Vuestro Comité Ejecutivo ha empezado a trabajar eficazmente desde el primer día. Hemos celebrado cuatro reuniones del Comité Ejecutivo, siendo una de ellas una reunión presencial de tres días en Little Rock, Arkansas (Estados Unidos). Como vuestra presidenta, he iniciado una serie de comunicaciones con los líderes mundiales de Skål International. Me he reunido con el grupo de Expresidentes Internacionales, con todos los Comités de Área y con los principales Comités Nacionales, incluyendo a sus Presidentes de Clubs, para explicarles nuestros objetivos en 2022 y para escuchar sus preocupaciones, ideas y sugerencias, y responder a cualquier pregunta. Sigo reuniéndome con los Comités Nacionales/Presidentes de Clubs con el mismo propósito.
Como sabéis, tenemos tres grandes objetivos fijados para el año, y para cumplirlos, cada miembro del Comité Ejecutivo tiene asignada una cartera. Para apoyar al Comité Ejecutivo en la consecución de los objetivos, como prometí antes de la Asamblea General de 2021, he creado ocho comités que apoyarán a cada Comité Ejecutivo y cartera. En una organización de 12.000 miembros con tantos expertos y talentos, nos dirigimos a todos los miembros y tenemos 120 miembros comprometidos con el voluntariado/donación de su tiempo y conocimientos para Skål International. Me quito el sombrero ante todos estos miembros por dar un paso al frente y trabajar con el Comité Ejecutivo de Skål International 2022 para dar forma al futuro de Skål International. Todo este movimiento tiene como objetivo involucrar a nuestros miembros y dejar un mejor Skål International para la próxima generación de líderes.
En los últimos 45 días, ¿qué hemos hecho para alcanzar los objetivos fijados? Para ello, recordemos los tres objetivos que nos fijamos:
Reestructuración de la gobernanza.
Mejores políticas fiscales/financieras.
Crecimiento estratégico de los miembros.
Pasos iniciados/realizados.
Para el Objetivo nº 1 - Reestructuración de la gobernanza
Se crearon 8 comités, incluyendo el Comité de Gobernanza y el Comité de Estatutos/Reglamento, para trabajar activamente en la consecución de nuestro Objetivo nº 1, que es la reestructuración de la gobernanza.
Todos los comités han iniciado las reuniones iniciales. He asistido a todas las reuniones de lanzamiento para dar una visión general a todos los Comités, reflejando las expectativas desde la perspectiva del Comité Ejecutivo de Skål International.
Para el Objetivo nº 2 - Mejores políticas fiscales/financieras
En la cambiante economía mundial debida a la pandemia, es necesario que examinemos nuestras prácticas financieras actuales; esto incluye la revisión de nuestros contratos actuales con terceros para el funcionamiento de la sede de Skål International, así como la búsqueda de la generación de recursos de ingresos adicionales para la organización.
En la primera reunión del Comité Ejecutivo de Skål International que tuvo lugar en persona, el Comité Ejecutivo de Skål International pidió que se revisaran todos los contratos actuales con terceros y que se solicitaran nuevas condiciones junto con otras 2 ó 3 opciones posibles para elegir las partes más viables con las que trabajar.
Se ha creado el Comité de Patrocinio y Proyectos Especiales para estudiar proyectos que puedan generar patrocinios.
Objetivo #3 - Crecimiento estratégico de la membresía
El Comité de Desarrollo de la Afiliación se ha puesto en marcha para trabajar con el Director de Afiliación para apoyar las oportunidades desde una perspectiva global. El Comité cuenta con más de 20 miembros de todo el mundo que representan todas las áreas principales en las que está presente Skål International.
También se crea el Comité de Formación y Desarrollo para apoyar el crecimiento de la membresía mediante la creación de importantes seminarios de formación para los Presidentes de los Clubs con el fin de apoyar su misión de retener y reclutar nuevos miembros, formar líderes y crear planes de sucesión.
El Comité de Promoción y Colaboración Global se crea para que Skål International sea más relevante en la industria y para que expresemos nuestra postura sobre temas globales con nuestros socios globales, a veces en forma de declaraciones conjuntas o a veces en forma de proyectos conjuntos. Esta mayor relevancia apoyará los esfuerzos de crecimiento de la membresía a nivel local, nacional e internacional.
El Comité de Medios de Comunicación/Relaciones Públicas que se establezca ayudará a todos los comités creados a hacer visible su trabajo en los medios de comunicación para aumentar nuestra visibilidad y apoyar el objetivo de lograr un crecimiento estratégico de la membresía.
Como organización, tenemos que adaptarnos a los nuevos cambios que la pandemia ha traído a todas las industrias, pero sobre todo al sector de los viajes y el turismo. Es una práctica saludable que las organizaciones revisen sus estructuras cada 10-15 años para reposicionarse en función de las tendencias actuales, las expectativas de las partes interesadas y los cambios económicos y tecnológicos globales. Como organización con 88 años de antigüedad, debemos hacer esta revisión y reestructuración para que nuestra organización sea relevante, visible y esté actualizada para que Skål International sea atractiva para las generaciones futuras y para que los nuevos líderes tomen el relevo y dirijan Skål International durante otros 88 años.
Por favor, recordad que sólo hay un Skål; está en nuestras manos cómo daremos forma al futuro de Skål International. Así que trabajemos juntos como uno solo para llevar a esta organización al siguiente nivel, donde todos sigamos haciendo negocios entre amigos durante muchas más generaciones. #wearestrongertogether
Como siempre, vuestro Comité Ejecutivo de Skål International y yo estamos a vuestro servicio. Por favor, no dudéis en poneros en contacto con nosotros con cualquier pregunta, preocupación o comentario en cualquier momento.
Siempre, en la amistad y en Skål,
